- azzeramento delle ore perse per saldi orari negativi superiori alle 30 ore (situazione pre-Coronavirus del marzo 2021);
- versamento a tutti i collaboratori di un bonus di 200 Fr;
- versamento di un ulteriore bonus (variabile in base al grado d’occupazione, da 200 Fr a 600 Fr) a chi ha prestato servizio pieno durante la fase di lockdown o che ha recuperato le ore perse nei mesi successivi.